加班工资是指员工在规定工作时间外所附加的工资，也称为加时费、加班费等。一般而言，在规定工作时间外工作的员工将获得加班工资，而加班工资的计算方法和金额也是有所规范的。
计算加班工资时需要注意以下几点：
- 每小时加班工资不得少于基本工资的百分之一百五十；
- 加班工资应该与时间挂钩，如每小时的加班工资是基本工资的一百五十倍，则每半小时算作0.5小时、每十分钟算作0.1667小时等；
- 加班应该是公司安排加班，而不是员工自行安排的加班，否则公司不需要支付加班工资；
- 公司应该依据国家法规、劳动合同、集体协议等来制定加班工资计算方法，而员工在接受加班时也应该先确认公司的加班政策。
计算加班工资是非常重要的，既可以保证员工的权益，也可以体现公司的管理质量。在安排加班时，公司应该遵循适度、公正、合理的原则，详细规定加班支付政策，切实保障员工的利益。