近年来，成都市加速推进城市化进程，成为越来越多人向往的落户城市之一。那么，成都的落户政策都有哪些呢？
针对新口径用人单位缴纳社会保险费和住房公积金情况与近两年是否达到平均水平、因病、因婚姻、因生育分别符合政策的3年及以上社保连续缴纳年限、子女接受义务教育及以上实际居住了1年以上等条件，对满足条件的持外地户籍外省市户籍人员实行积分落户。
另外，成都市还推出了“人才引进落户工程”，只要是面向社会公开招聘的各类人才，只要在往届考试任用招聘中一次性通过聘用和录用程序的，可作为参照本人所在地年度人才计划编制的重要依据之一，参照标准不超过本市年单位人员需求量的70%，并保证每年计划至少对500名以上不同行业领域的实际用人单位所需人才予以入选。
此外，在留汉毕业两年内、在成都缴纳社保满2年，以及在成都连续居住满3年的人员，均可凭借社保或租赁住房纳税等经济红利加分，提高在成都积分落户的成功率。
如果你是想在成都落户的外地人员，那么不妨了解一下成都的积分落户政策，这将有助于你更快更轻松地在成都落户。